enflasyonemeklilikötvdövizakpchpmhp
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak

Twitter’da yeni işten çıkarmalar yaşanabilir iddiası

Tesla ve SpaceX’in CEO’su Elon Musk’ın olaylı Twitter süreci devam ediyor. Son olarak Musk’ın Twitter’dan daha fazla insanı işten …

Twitter’da yeni işten çıkarmalar yaşanabilir iddiası
21.11.2022 22:51
0
A+
A-

Tesla ve SpaceX‘in CEO‘su Elon Musk’ın olaylı Twitter süreci devam ediyor.

Son olarak Musk’ın Twitter’dan daha fazla insanı işten çıkartabileceği öne sürüldü.

İddia, hafta sonu Bloomberg’te yer alan haberle ortaya atıldı.

Rapora nazaran işten çıkarmaların bugün başlaması bekleniyor ve Twitter’ın satış ve iştirak programlarını maksat alacak.

ULTİMATOM VERMİŞTİ

Geçen hafta Elon Musk, Twitter çalışanlarına ya Twitter’ın daha sert çalışma kurallarında ve daha uzun çalışma saatlerinde çalışmayı kabul etmeleri ya da üç aylık kıdem tazminatıyla salıverilmeleri tarafında bir ültimatom verdi.

Çalışanlara karşılık vermeleri için 24 saat müddet verdi ve bunu yapmayanların işine son verilmiş sayılacağını söyledi.

Bloomberg kaynakları, hareketin bilhassa platformun mühendisleri ortasında toplu bir istifaya yol açtığını söyledi.

Musk, 28 Ekim’de 44 milyar dolarlık bir satın alma mutabakatıyla şirketi devraldıktan günler sonra, Twitter’ın 7 bin 500 çalışanının yarısını kovdu.

Dünya,Teknoloji,Haber,Elon Musk,Twitter

https://www.ntv.com.tr/teknoloji/twitterda-yeni-isten-cikarmalar-yasanabilir-iddiasi,rV_53DpQxU6rX5109ayFqQ

ETİKETLER:
Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.